19 April 2014

Sărbători fericite!

A mai trecut un an ... Să avem cu toții Lumină și Căldură în suflete, dar mai ales Sănătate!
Recent am descoperit că posturile din Facebook pot fi făcute încapsulate în spații web. Așa că am exersat această opțiune mai jos.
Paște fericit tuturor!

25 November 2013

UVT prezent la Gala EduManager!

Universitatea de Vest din Timisoara s-a inscris la Gala Premiilor Edumanager.ro http://www.edumanager.ro/premii.php:

Mediul universitar,
sectiunea 7: Platforma e-uvt
Motivatia propunerii platformei e-uvt:
·         Servicii educaționale/de comunicare/cloud integrate;
·         Servicii  de  comunicare  integrate  la  toate  nivelurile  instituției  (academic,  studenți, suport/administrativ);
·         Integrarea  platformei  cu  cel  mai  puternic  furnizor  de  servicii  online  al  momentului, Google;
·         Integrarea comunicării în platformă cu alumni;
·         Integrarea cu rețeaua eduroam;
·         Promovarea comunicării proactive în cadrul Universității.

Pentru ca UVT sa fie nominalizata in finala, conteaza numarul de voturi acordate online, prin formularul de la adresa:


Votează UVT pentru Gala Premiilor Edumanager.ro! 

13 May 2013

De cati Robinsoni are nevoie sistemul nostru de invatamant?

O recomandare la inceput de saptamana: discursul lui Sir Ken Robinson despre cultura organizationala in scoli, puterea creativitatii si noile politici educationale.

Pornind de la cele trei principii care impulsioneaza natura umana sa dea tot ce e mai bun (toti suntem diferiti, curiozitatea ca motor al realizarii personale / profesionale si creativitatea), Sir Robinson vorbeste despre rigiditatea curriculumului din scolile americane (si nu numai), abandonul scolar, deprofesionalizarea "cadrelor didactice" , despre testarea ca mod de diagnosticare si nu ca scop in sine, despre cultura standardizarii ce macina sistemele educationale, pana la modele de succes precum al Finlandei. Si totul insotit de o nota de umor englezeasca.

12 May 2013

Formulare Google cu imagini

In mod normal, aplicatia de creare chestionare de la Google nu permite inserarea de imagini. Insa cu un minim de efort  si aportul inteligent al unui educator pasionat - James Eichmiller, se poate face acest lucru.
(Pe blogul sau Making Technology Work at School se gasesc o serie de "trucuri" digitale ce ne fac viata mai usoara atunci cand vine vorba in a folosi aplicatii la 101% capacitate)

Se urmeaza cativa pasi simpli care trebuie respectati cu strictete. Si anume:

1. Fiind in My Drive (Discul meu) pe nivel radacina, se creaza un folder care se numeste 'GFWI' (usor de retinut - Google Forms With Images), folder ce primeste apoi atributul de "Public".
2. Se creaza un subfolder, denumit 'img' (fara apostrof sau ghilimele, doar img) in care se vor stoca toate imaginile ce se doresc a fi intrebuintate in formular.
3. Se creaza chestionarul in mod obisnuit (sau modificati unul deja creat) numai ca se vor avea in vedere urmatoarele:
- imaginile se introduc in paranteze duble drepte cu tot cu extensie (ex. [[prima-imagine.jpg]], [[adoua_imagine.gif]] etc.)
- imaginile se introduc oriunde doriti daca respectati cerinta anterioara (de ex. in zona de descriere ce urmeaza titlul formularului, in zona "Help Text" a fiecarei intrebari etc.)
- debifati optiunea de Afisare link pentru a trimite alt raspuns
- copiati linkul formularului (este cel pe care il obtineti cu click pe "Afisati formularul live" si  obtineti ceva asemanator cu exemplul din imagine)

- acest link il introduceti in caseta scriptului scris de James Eichmiller (prima oara va trebui sa autorizati rularea scriptului - daca nu stiti ce face un script cititi o scurta explicatie aici).


- va apare o caseta cu noul link catre formularul cu imagini - acesta este cel pe care il veti distribui ulterior

Si gata! Ca sfat: verificati intotdeauna dimensiunea imaginilor - nu cum am facut eu :)

Mai multe indicatii aici.

10 May 2013

Invitatie la lectura ...

O provocare pe care am gasit-o in paginile cartii "Social Learning Environments" - o carte sablon pentru actorii educationali din mediul universitar (si nu numai). Am gasit-o recent pe birou si m-am bucurat ca un prunc in fata unei jucarii noi. Autoarea nu este altcineva decat Elvira Popescu (multumesc autoarei!! pentru cadoul de Sarbatori Pascale) - o tanara universitara dinamica, pasionata, dedicata profesional spatiului digital, plina de initiativa si foarte ... foarte curajoasa.


De ce spun acest lucru? Fiindca a scrie  astazi despre noile medii de invatare pe care ni le-au adus calculatoarele si tehnologiile Internetului este in sine o provocare. Mai mult: a condimenta  scrierea cu socialul digital e de-a dreptul vitejie. Fiindca noi, ca si dascali (nu generalizez insa e vorba, totusi, de o majoritate covarsitoare), nu numai ca nu ne stim plia pe realitatile noii generatii de instrumente si pedagogii online (ca ii spunem web 2.0, elearning 2.0, pedagogie 2.0, realitate augementata sau social media - nu are nicio relevanta, e doar un termen umbrela pe care ni-l insusim) dar nici nu facem deosebire intre medii de invatare sociale si cele sociale care implica invatarea. Cel mai elocvent exemplu? Facebook. Dar, sa nu ma abat de la cele ce voiam a scrie (multumesc inca o data Elvirei pentru faptul ca mi-a deschis apetitul de a relua activitatea pe blog).

O precizare importanta: cartea (spre fericirea mea) este scrisa in limba engleza. Chiar daca multi vor trece in tabara carcotasilor, personal salut initiativa de a publica in cea mai "circulata" limba moderna a mediului de cercetare academic. Asa, pot sa ne citeasca si strainii. 

Deci, revin: sase capitole, o lista de bilbiografie impresionanta, un stil riguros, sobru, o lectura utila. De la implicatiile web 2.0 in educatie,  modele de adoptare a noilor medii sociale la studenti si profesori la reusite ale invatarii sociale - nimic nu a fost lasat deoparte.

Deci, invitatia la lectura (facilitata de Editura SITECH din Craiova) ramane deschisa. Nu veti regreta in fata unei povesti de succes in biti si baiti de cerneala, spusa cu multa inversunare profesionala de Elvira Popescu.

P.S. Din CV am aflat ca a fost recent ziua ei. Ii doresc numai bine si impliniri! La Multi Ani sanatosi si voiosi!

23 July 2012

Call for Conference papers: ICERI 2012

extras din anuntul (cvasi)oficial
----------------------------------------------
Dear colleague,   We are glad to inform you that ICERI2012 abstract submission deadline has been extended to July 30th (included). You can submit your abstracts on-line at www.iceri2012.org/submit
ICERI2012 (5th International Conference of Education, Research and Innovation) will be held in Madrid (Spain) on the 19th, 20th and 21st of November, 2012.
The attendance of over 700 delegates from 75 different countries is expected.   There will be 3 presentation modalities: Oral, Poster and Virtual. More information is available at www.iceri2012.org
We look forward to your contribution and we hope to see you in Madrid, Best regards

ICERI2012 Technical Secretariat
Email: iceri2012@iated.org

16 January 2012

eLSE - cea mai importanta conferinta de elearning din Romania

Mai sunt cateva zile de inscriere la cel mai important eveniment ICT al anului, conferinta eLSE, de la Bucuresti. 






Puteti urmari in social media noutati despre conferinta, pe pagina de Facebook sau conturile de microblogging  Twitter si Cirip.


Detalii mai jos:
---------------------

The 8th eLearning and Software for Education Conference - eLSE 2012 is organized by the Romanian Advanced Distributed Learning Association and will be held in Bucharest, in April 26th - 27th 2012.

The purpose of the annual international scientific conference on „eLearning and software for education” is to enable the academia, research entities and corporate to boost the potential of the technology enhanced learning environments, by providing a forum for exchange of ideas, research outcomes, business case and technical achievements.

The central theme of this forthcoming event focuses on "Leveraging technology for learning".

The conference aims to promote original articles of basic research results and experimental development, case studies and best practices, critical analysis and commentary, statistics, assessments and forecasts on Technology Enhanced Learning.
The conference advances for discussion the following main sections:
  1. Management strategies and policies
  2. Pedagogy and psychopedagogy in new learning environments
  3. Computer science and new support technologies in learning
  4. Serious games in theory and practice
  5. Corporate elearning and training
  6. E- Content / Instructional design.
PLEASE NOTE THE FOLLOWING DEADLINES:
  • Submission of abstracts for review January 20, 2012
  • Notification of abstract acceptance January 30, 2012
  • Submission of complete papers for the proceedings March 1, 2012
  • Confirmation of payment fee March 30, 2012
Conference Fee
EuroRON
Industry & Corporate150600
Academia & Government75300
Students & PhD Candidates50200
Book of conference proceedings (each volume)2075
The fee will cover the proceedings on CD, coffee breaks and dinner on April 26th 2012.
The conference addresses, but is not limited to, the following topics:
New trends in learning
  • Mobile learning and mobility
  • Project based education by multitouch
  • Augmented reality impact on learning and training
  • Haptic technology in training
Computer science and education
  • Cloud computing
  • Knowledge database / knowledge management system
  • Learning Content Management System
  • Artificial Inteligence
Pedagogy and psychology in new learning environments
  • eLearning curriculum transformations
  • Development issues
  • Understanding, mapping and exploring pedagogy
  • Virtual classroom evolution
Elearning business case
  • Build the new eLearning system in academia/corporate
  • Challenges in eLearning system development
  • Social media/social networking
e-content/instructional design
  • Course design
  • Authoring tools for e-content
  • Outcomes of the multimedia projects
  • E-content strategies
  • Evaluation and assesment

Management, strategies and policy
  • E-learning system architecture
  • Copyright and ownership issues
  • Costs and Resource (ROI and TCO)
Corporate e-learning/ e-training
  • E-learning for defence, security and crises management
  • Life Long Learning
  • Jobs development and new skills
  • Drill and competencies
Research in e-learning
  • Results of interdisciplinary research programs
  • Evolution of eLearning Technologies
  • Transformation of learning and cognitive styles
International Review of Virtual Learning EnvironmentsModeling and simulation in ADL
  • Best practices in ADL
  • Repositories and sequencing issues
  • ADL Learning Environment
Serious games
  • Serious Games Esentials
  • Serious Games Design and Development
  • Games creation: Magic of Serious Games
  • Case studies: Games in the classroom
eLearning Security
  • Protecting Content
  • Cryptography
  • Plagiarism Detection and Prevention
  • DRM for eLearning courses
  • Authentication and Auditing
  • Security Risk Analysis; Access Control
For more information and to register please visit elseconference.eu

30 December 2011

Zeitgeist 2011: Year In Review

LA MULTI ANI tuturor! Un 2012 mai bun, mai drept, plin de realizari, impliniri (personale, profesionale) si, bineinteles, cu multa multa sanatate!!!!